| 岗位类别: | 其他旅游 | 专业要求: | 管理学类 |
| 学 历: | 大专 | 工作经验: | 不限 |
| 工作地区: | 北京市 | 月 薪: | 面议 |
| 性别要求: | 不限 | 招聘人数: | 1 人 |
| 发布日期: | 2008-2-16 | ||
| 信息来源: | 最佳东方 | ||
| 职位描述及要求 | |
| 职位描述:1、负责北方区域特许店的协调和沟通事宜,包括:新店业主培训,特许店指标沟通,特许店长到位协调,特许店催款等;2、协助特许部经理完善特许制度和合同;3、定期拜访业主,对特许店进行分析评估;4、完成特许店的月报。任职资格:1、28岁以上;2、大专以上学历;熟悉连锁酒店的经营模式,曾负责连锁企业特许经营项目2年以上。3、熟悉特许经营法律法规和具体操作程序和流程。能熟练掌握OFFICE系统,有较强的文字写作能力。4、有较强的沟通和公关能力。5、能适应经常出差。 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件),以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至hr@homeinns.com。 |
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| 联系方式 | |
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电子邮箱:hr@homeinns.com 公司网址: |
| 面试提醒 | |
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1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品;
2、不要相信场内外游说的招聘人员,以免上当受骗; 3、接到招聘企业面试通知,请上网核实该企业的真伪,比如企业地址、面试地点、电话等; 4、到远处面试应结伴同去,并避开夜晚,利于安全,一般情况下,正规单位不会派人派车接送求职者; 5、不要把手机等物借给陌生人使用,不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。 |
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