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岗位类别： 人事/人力资源/行政   专业要求： 不限  
学    历： 本科  工作经验： 3 年
工作地区： 北京市  月    薪： 面议 
性别要求： 不限  招聘人数： 1 人 
发布日期： 2008-4-19   
信息来源： 前程无忧  
职位描述及要求



(一) 职位描述：
　 1、负责建立公司招聘管理相关制度及管理流程；
　 2、负责公司人员招聘关键环节流程控制及操作；处理招聘过程中的各项事宜；
3、配合公司各部门，做好人才筛选及人员储备的各项事宜；
4、有一定的培训经验和常识；
　 5、辅助公司人事部其它工作人员处理公司人事事宜。
(二) 任职资格：
　1、人力资源相关专业，正规大学本科以上学历，三年以上相关工作经历；
　2、懂招聘流程，熟悉招聘渠道，可独立承担招聘工作；
　3、良好的沟通技巧及面试技巧，有敏锐的判断能力；
　4、有丰富的人员招聘经验，能够根据不同职位的特点选择、拓展适当有效的招聘渠道；
　5、具有很强的责任感和事业心，具有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识；
　6、熟悉建筑工程、金融或贸易行业招聘者优先。




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联系方式
公司地址：北太平庄-城建大厦B座11层
邮政编码：100088
电子邮箱：longjijzli@126.com
公司网址：
面试提醒
1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品；
2、不要相信场内外游说的招聘人员，以免上当受骗；
3、接到招聘企业面试通知，请上网核实该企业的真伪，比如企业地址、面试地点、电话等；
4、到远处面试应结伴同去，并避开夜晚，利于安全，一般情况下，正规单位不会派人派车接送求职者；
5、不要把手机等物借给陌生人使用，不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。
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