| 岗位类别: | 贸易/物流 | 专业要求: | 不限 |
| 学 历: | 大专 | 工作经验: | 5 年 |
| 工作地区: | 北京市 | 月 薪: | 面议 |
| 性别要求: | 不限 | 招聘人数: | 1 人 |
| 发布日期: | 2008-4-23 | ||
| 信息来源: | 前程无忧 | ||
| 职位描述及要求 | |
职位描述: 1、完善和制定仓储部的相关管理制度。 2、建立标准的仓库操作流程SOP,对仓库工作人员进行合理调配。 3、定期对库房进行盘点,保证库房帐卡物相符。 4、保证库房信息系统的正常运转,确保系统帐的准确性。 5、建立仓储部关键运作指标KPI 6、负责仓储部员工的培训和管理。 7、负责货物的库存管理,严把库房出入库物品的质量及数量的准确性。 8、建立库房安全管理制度,保证库房卫生清洁。 公司为员工提供上下班班车、食堂等服务。 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件),以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至hr@panrico.com.cn。 |
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| 联系方式 | |
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公司地址:北京市通州区旺都三街1号 邮政编码:101118 电子邮箱:hr@panrico.com.cn 公司网址: http://www.bimbochina.com |
| 面试提醒 | |
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1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品;
2、不要相信场内外游说的招聘人员,以免上当受骗; 3、接到招聘企业面试通知,请上网核实该企业的真伪,比如企业地址、面试地点、电话等; 4、到远处面试应结伴同去,并避开夜晚,利于安全,一般情况下,正规单位不会派人派车接送求职者; 5、不要把手机等物借给陌生人使用,不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。 |
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