| 岗位类别: | 人事/人力资源/行政 | 专业要求: | 不限 |
| 学 历: | 本科 | 工作经验: | 3 年 |
| 工作地区: | 北京市 | 月 薪: | 面议 |
| 性别要求: | 不限 | 招聘人数: | 1 人 |
| 发布日期: | 2008-3-12 | ||
| 信息来源: | 前程无忧 | ||
| 职位描述及要求 | |
岗位职责: 1、制定招聘计划,负责公司所需各类专业人员的选拔、招聘; 2、制定招聘和人才储备计划,建立招聘渠道,保障人员供给; 3、随时报告公司岗位编制的变化,更新岗位职责的相关内容; 4、维护员工关系,贯彻企业文化,以增强企业凝聚力; 任职要求: 1.人力资源专业或相关专业本科以上学历; 2.三年以上同等岗位工作经验,具有传媒行业工作经验者优先考虑; 3.能够承受高强度工作,工作沉稳细致,富有亲和力,出色的分析能力、沟通能力; 4.顾大局,富团队合作精神,考虑问题成熟全面。 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件),以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至zhaopin@htc-media.com。 |
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| 联系方式 | |
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公司地址:北京市朝阳区光华路7号汉威大厦东区28层 电子邮箱:zhaopin@htc-media.com 公司网址: http://www.htc-media.com |
| 面试提醒 | |
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1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品;
2、不要相信场内外游说的招聘人员,以免上当受骗; 3、接到招聘企业面试通知,请上网核实该企业的真伪,比如企业地址、面试地点、电话等; 4、到远处面试应结伴同去,并避开夜晚,利于安全,一般情况下,正规单位不会派人派车接送求职者; 5、不要把手机等物借给陌生人使用,不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。 |
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