| 岗位类别: | 电力/能源/电气 | 专业要求: | 不限 |
| 学 历: | 不限 | 工作经验: | 5 年 |
| 工作地区: | 江苏省 | 月 薪: | 3000 RMB/月 |
| 性别要求: | 不限 | 招聘人数: | 4 人 |
| 发布日期: | 2008-3-21 | ||
| 信息来源: | 前程无忧 | ||
| 职位描述及要求 | |
岗位职责: 1、负责编制、维护和修订生产设备的各类技术及管理文件; 2、组织进行生产线及配套设备的维护、保养工作; 3、解决日常的设备故障及相关问题; 4、组织进行生产设备的改造、优化,保证生产的顺畅; 5、对技术员、生产工人及其他相关人员进行设备管理、使用和维护知识培训; 6、建立和管理设备档案,提供设备采购技术支持。 任职条件: 1、专科及以上学历,机械自动化相关专业;必须具备5年以上设备技术工作经验。 2、熟悉常规机械制造类设备维修和改造技术,有较丰富的设备安装及调试工作经验; 3、能独立组织进行生产设备的选型、安装调试、维修、保养等设备管理工作。 4、具备如下条件者优先考虑: 在大型机械制造企业担当过设备部门主管; 精通各类起重设备、大型电机、热轧设备的维修及保养技术; 有热轧钢生产线设备采购、管理和维修经验; 有机械制造企业设备采购和维护经验。 薪金待遇: 1、基本薪金不低于3500元/月,根据个人或企业状况可计效益工资,提供基本社会保险; 2、提供食宿条件(物品和费用自理); 3、具备优先考虑任职资格的,基本薪金不低于5000元/月,亦可面议。 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件),以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至zdongling@163.com。 |
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| 联系方式 | |
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电子邮箱:zdongling@163.com 公司网址: www.jsjn.com.cn |
| 面试提醒 | |
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1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品;
2、不要相信场内外游说的招聘人员,以免上当受骗; 3、接到招聘企业面试通知,请上网核实该企业的真伪,比如企业地址、面试地点、电话等; 4、到远处面试应结伴同去,并避开夜晚,利于安全,一般情况下,正规单位不会派人派车接送求职者; 5、不要把手机等物借给陌生人使用,不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。 |
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