| 岗位类别: | 经营/管理/策划 | 专业要求: | 不限 |
| 学 历: | 本科 | 工作经验: | 8 年 |
| 工作地区: | 北京市 | 月 薪: | 面议 |
| 性别要求: | 女 | 招聘人数: | 1 人 |
| 发布日期: | 2008-6-27 | ||
| 信息来源: | 中华英才 | ||
| 职位描述及要求 | |
| 工作职责: 负责北大区总部人力资源管理及开发工作。 1、人力资源短、中、长期的规划,为重大人事决策提供建议和信息支持; 2、制定、推进并执行公司人事制度及人事政策; 3、负责所管辖区域主管级及以上的招募、培训; 4、根据公司对绩效管理的要求,组织实施绩效管理,不断完善绩效管理体系; 5、建立并保持同相关政府部门的良好公共关系。 任职资格: 1、本科以上学历,年龄30~40岁; 2、八年以上人力资源工作经验,至少三年以上相当规模企业人力资源管理经验; 3、精通人力资源各个模块,并具有实际操作管理经验; 4、熟悉《劳动合同法》及北大区各地区劳动政策及法规; 5、具备优秀敬业精神及良好的组织、协调、沟通能力; 6、英语良好,熟练操作办公自动化软件,如word、excel、PPT; 上班地点:北京 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件),以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至hr@sand.com.cn。 |
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| 联系方式 | |
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公司地址:上海徐汇区冠生园路227号杉德信息大楼 邮政编码:200235 电子邮箱:hr@sand.com.cn 公司网址: http://www.ebankpos.com.cn |
| 面试提醒 | |
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1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品;
2、不要相信场内外游说的招聘人员,以免上当受骗; 3、接到招聘企业面试通知,请上网核实该企业的真伪,比如企业地址、面试地点、电话等; 4、到远处面试应结伴同去,并避开夜晚,利于安全,一般情况下,正规单位不会派人派车接送求职者; 5、不要把手机等物借给陌生人使用,不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。 |
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