| 岗位类别: | 人事/人力资源/行政 | 专业要求: | 不限 |
| 学 历: | 大专 | 工作经验: | 3 年 |
| 工作地区: | 江苏省苏州市 | 月 薪: | 3000 RMB/月 |
| 性别要求: | 不限 | 招聘人数: | 1 人 |
| 发布日期: | 2008-6-25 | ||
| 信息来源: | 前程无忧 | ||
| 职位描述及要求 | |
1、按照公司人事流程和各岗位要求,组织招聘,包括信息发布、简历筛选、面试、评议与推荐; 2、组织新员工报到、培训、试用期考核等事宜。 3、员工日常规章制度的制定和执行; 4、明确公司各部门岗位职责,同时根据岗位分析,制作岗位职责描述; 5、员工考勤管理; 6、根据公司的实际情况,制定相应的工作流程,统筹安排好人事工作; 7、根据公司的发展状况和岗位职责,为了实现薪资的内部公平和外部竞争力,设计薪酬及绩效考核管理制度,并在公司进行推进; 8、为公司各部门员工提供人事咨询,推行公司企业文化和经营理念,尽量实现员工和公司的双赢; 9、熟悉国家劳动人事相关的法律法规; 10、员工的社会保险缴纳和员工工资结算; 11、负责建立内部畅通的沟通渠道,及时了解员工意见和想法,协调好员工关系;建立、发展和传播企业文化; 12、具有高度责任心、主动性、出色的领导力、组织力、执行力和良好的沟通协调能力和团队合作精神。 有意者请通过本网站求职系统应聘或者将简历、联系方法、待遇要求通过E-mail用纯文本文件(txt)格式(请勿使用附件),以邮件主题“xxx应聘xx职位”发至jingli@sakuradecor.com。 |
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| 联系方式 | |
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公司地址:苏州市干将西路480号(友通数码港西侧) 邮政编码:215002 电子邮箱:jingli@sakuradecor.com 公司网址: |
| 面试提醒 | |
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1、在面试、洽谈过程中请小心保管自己的相关证件和贵重物品;
2、不要相信场内外游说的招聘人员,以免上当受骗; 3、接到招聘企业面试通知,请上网核实该企业的真伪,比如企业地址、面试地点、电话等; 4、到远处面试应结伴同去,并避开夜晚,利于安全,一般情况下,正规单位不会派人派车接送求职者; 5、不要把手机等物借给陌生人使用,不要饮用陌生人提供的饮料、食品等。 |
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